Kehidupan perkotaan selalu dinamis, dipenuhi dengan berbagai peluang dan tantangan. Di tengah kesibukan dan kehidupan yang penuh gejolak, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan menjadi sebuah perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi dunia lowongan pekerjaan di Karanganyar, sebuah kota yang tak hanya menawarkan keindahan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menyediakan beragam kesempatan pekerjaan bagi para pencari kerja.
Mari kita telusuri bersama berbagai peluang loker yang tersedia di Karanganyar, serta tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam memasuki dunia pekerjaan ini. Dengan adanya informasi terkini, diharapkan pembaca dapat memahami lebih dalam tentang potensi karier yang dapat dikejar di Karanganyar dan bagaimana meraihnya dengan langkah-langkah yang tepat.
Penyedia Lowongan dan Jabatan:
- Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
- Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
- Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
- Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
- PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
- Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
- PLN : Teknisi, dan Satpam.
- Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
- Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
- Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
- Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.
Penempatan:
- Karanganyar, Jawa Tengah
Gaji:
- 2500000
Kualfikasi:
- WNI
- Kesehatan jasmani dan rohani yang baik
- Usia minimum 18 tahun
- Memiliki pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat
- Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan memiliki tanggung jawab
- Mampu bekerja secara mandiri dan berkelompok
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Fleksibel dalam menjalani jam kerja
- Adaptasi baik dalam lingkungan kerja baru
- Kemampuan bekerja sama dengan orang-orang dari berbagai latar belakang
Responsibiliti:
- Menjalankan tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
- Berkomunikasi secara efektif dengan rekan kerja, atasan, dan pihak terkait.
- Menjamin bahwa hasil kerja sesuai dengan standar kualitas dan akurasi yang ditetapkan.
- Berkolaborasi dengan tim atau departemen lain demi memastikan kelancaran dalam operasional.
- Mengidentifikasi dan menganalisis masalah yang timbul dalam pekerjaan.
- Menawarkan pendekatan yang efektif dan efisien serta melakukan tindakan yang diperlukan.
- Menyampaikan perkembangan pekerjaan, pencapaian sasaran, serta kendala yang dihadapi kepada pimpinan.
- Menjamin bahwa setiap langkah yang diambil sesuai dengan regulasi perusahaan dan hukum yang berlaku.
- Mengambil bagian dalam pelatihan serta program pengembangan yang ditawarkan oleh perusahaan untuk memperluas keterampilan dan pengetahuan.
- Berinisiatif untuk melakukan perbaikan pada bagian-bagian kerja yang kurang optimal atau efisien.
- Menjalankan prosedur keselamatan kerja serta menjaga keamanan di area kerja.
- Berperan aktif dalam kegiatan tim dan menyumbangkan usaha untuk mencapai sasaran bersama.
Benefit:
- Gaji dasar yang kompetitif, sejalan dengan standar industri dan pengalaman kerja yang dimiliki.
- Asuransi kesehatan menawarkan perlindungan untuk rawat inap, rawat jalan, dan juga perawatan gigi.
- Bantuan kesehatan tambahan untuk biaya pemeriksaan rutin.
- Bantuan tunjangan transportasi atau subsidi untuk biaya perjalanan ke tempat kerja setiap hari.
- Fasilitas untuk kendaraan operasional akan disediakan jika diperlukan.
- Alokasi untuk makan harian atau kesempatan untuk menggunakan kantin perusahaan.
- Penyediaan makanan untuk pegawai yang menjalani lembur atau bekerja di waktu malam.
- Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
- Pemberian bonus kinerja didasarkan pada pencapaian target yang telah ditentukan, baik untuk individu maupun tim.
- Insentif untuk kontribusi luar biasa atau inovasi.
- Cuti tahunan yang mendapatkan kompensasi sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
- Cuti tambahan seperti cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti pernikahan.
- Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
- Kesempatan untuk terlibat dalam workshop, seminar, atau memperoleh sertifikasi profesional.
- Jaminan hari tua atau program pensiun dirancang sesuai dengan kebijakan yang berlaku di perusahaan.
- Program tabungan atau investasi pensiun dengan kontribusi dari perusahaan.
- Kebijakan yang mendorong harmoni antara karier dan kehidupan pribadi.
- Lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif.
- Lingkungan kerja yang modern dan nyaman.
- Kesempatan untuk promosi dan pengembangan profesional di lingkungan perusahaan.
Kualifikasi Khusus:
Kru Toko
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
- Berkemampuan untuk bekerja secara individu maupun dalam tim
Kepala Toko
- Memiliki pengalaman kerja di bidang retail minimal 3 tahun
- Mampu memimpin dan mengelola tim dengan keahlian yang teruji.
- Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif
Driver
- Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
- Memiliki pengalaman mengemudi minimal 2 tahun
- Mampu bekerja dalam waktu yang lama
- Mampu berkomunikasi dengan baik
Satpam
- Memiliki ijazah Satpam
- Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
- Memiliki kemampuan fisik yang baik
- Menunjukkan sikap disiplin dan tanggung jawab
Kurir
- Telah memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe C
- Memiliki kendaraan sendiri
- Mampu bekerja dalam waktu yang lama
- Mampu berkomunikasi dengan baik
Operator
- Memiliki kemampuan teknis tertentu, seperti kemampuan mengoperasikan mesin atau kemampuan menggunakan software tertentu
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Fleksibel dalam menjalani jam kerja
Pegawai Pom Bensin
- Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dengan cepat dan akurat
Administrasi Pertamina
- Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
- Mahir dalam mengoperasikan perangkat komputer
- Keterampilan berkomunikasi dan interpersonal yang cakap
Petugas Stasiun
- Memiliki ijazah minimal SMA
- Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik.
- Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan
Petugas Perawatan Kereta
- Menyelesaikan pendidikan paling rendah tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
- Memiliki pengalaman kerja di bidang perawatan kereta minimal 2 tahun
- Memiliki keahlian teknis khusus
Pramugara/Pramugari Kereta
- Tinggi badan minimal bagi pria adalah 165 cm dan bagi wanita adalah 155 cm
- Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
- Mampu bekerja dalam tim
Sales
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
- Memiliki keahlian dalam bidang penjualan dan negosiasi
- Mampu bekerja di bawah tekanan
Teknisi
- Menyelesaikan pendidikan setidaknya hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
- Memiliki keahlian teknis yang spesifik
- Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim
Customer Service
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
- Sanggup memahami serta menyelesaikan permasalahan pelanggan
- Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim
Teller
- Menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
- Mampu menggunakan komputer dengan baik
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Office Boy
- Tubuh bugar dan sehat
- Dapat beroperasi dalam kondisi tekanan
- Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel
Staff Apotek
- Lulusan Sekolah Menengah Atas (SMA) setidaknya
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
- Berkemampuan untuk bekerja secara kolaboratif dalam tim
Apoteker
- Menyelesaikan pendidikan tingkat Sarjana (S1) di bidang Farmasi
- Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker
Asisten Apoteker
- Memiliki pendidikan minimal D3 Farmasi
- Memiliki STR Asisten Apoteker
Dokumen yang harus disiapkan :
- Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
- Surat Permohonan Pekerjaan
- Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
- Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
- Fotokopi Gelar dan Catatan Nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Sertifikat atau Penghargaan
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai Pendidikan Terakhir
- Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
- Surat Keterangan Kesehatan
Perhatian !!
- Loker Karanganyar ini gratis tanpa dipungut biaya sepeserpun.
- Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
- Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan di Karanganyar.
Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan komitmen yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami mengundang Anda untuk mengajukan lamaran pekerjaan. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai kesuksesan di Karanganyar! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Terima kasih atas partisipasinya!