Loker Kabupaten Sukabumi

Kehidupan perkotaan selalu dinamis, dipenuhi dengan berbagai peluang dan tantangan. Di tengah kesibukan dan kehidupan yang penuh gejolak, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan menjadi sebuah perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi dunia loker di Kabupaten Sukabumi, sebuah kota yang tak hanya menawarkan keindahan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menyediakan beragam kesempatan pekerjaan bagi para pencari kerja.

Ayo kita sambangi berbagai kesempatan pekerjaan yang tersedia di Kabupaten Sukabumi serta temukan tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam merintis karier. Melalui pemahaman terkini, diharapkan pembaca dapat menggali lebih dalam potensi karier yang dapat dikejar di Kabupaten Sukabumi dan meraihnya dengan langkah-langkah yang terencana.

Penyedia Lowongan dan Jabatan:

• Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
• Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
• Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
• Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
• PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
• Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
• PLN : Teknisi, dan Satpam.
• Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
• Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
• Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
• Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Lokasi Penempatan:

• Kabupaten Sukabumi, Jawa Barat

Gaji:

• 3400000

Daftar Loker

Kualifikasi Umum:

• WNI
• Sehat jasmani dan rohani
• Usia minimal 18 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
• Berkelakuan baik, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
• Mampu bekerja secara mandiri dan berkelompok
• Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Mampu beroperasi di bawah tekanan
• Fleksibel dengan jam kerja
• Adaptasi baik dalam lingkungan kerja baru
• Memiliki kemampuan bekerja sama dengan orang dari berbagai latar belakang

Jobdesk:

• Menjalankan tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
• Berkomunikasi secara efektif dengan rekan kerja, atasan, dan pihak terkait.
• Memastikan hasil kerja memenuhi standar kualitas dan ketepatan.
• Berkolaborasi dengan tim atau departemen lain demi memastikan kelancaran dalam operasional.
• Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
• Menawarkan pendekatan yang efektif dan efisien serta melakukan tindakan yang diperlukan.
• Menginformasikan tentang kemajuan tugas, hasil yang dicapai, dan tantangan yang dihadapi kepada atasan.
• Memastikan bahwa setiap tindakan mematuhi peraturan perusahaan dan perundang-undangan yang berlaku.
• Mengikuti pelatihan dan program pengembangan yang disediakan perusahaan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan.
• Mengambil tindakan untuk memperbaiki aspek-aspek kerja yang tidak efektif atau efisien.
• Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
• Berpartisipasi aktif dalam kegiatan tim dan memberikan kontribusi untuk mencapai tujuan bersama.

Keuntungan:

• Gaji utama yang bersaing, mencerminkan standar industri serta pengalaman kerja yang relevan.
• Asuransi kesehatan mencakup rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
• Bantuan kesehatan tambahan untuk biaya pemeriksaan rutin.
• Subsidi biaya transportasi atau dukungan untuk perjalanan harian ke kantor.
• Fasilitas untuk kendaraan operasional akan disediakan jika diperlukan.
• Alokasi untuk makan harian atau kesempatan untuk menggunakan kantin perusahaan.
• Dukungan makanan bagi pekerja yang melakukan lembur atau bertugas di malam hari.
• Tunjangan hari raya sesuai dengan ketentuan perusahaan dan peraturan yang berlaku.
• Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target yang ditetapkan untuk individu atau tim.
• Dukungan untuk partisipasi yang istimewa atau penemuan yang inovatif.
• Cuti tahunan yang mendapatkan kompensasi sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
• Cuti tambahan seperti cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti pernikahan.
• Program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang dilaksanakan secara rutin.
• Peluang untuk mengikuti kegiatan workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
• Program pensiun atau jaminan hari tua sesuai kebijakan perusahaan.
• Skema investasi atau tabungan pensiun yang didukung oleh kontribusi dari pihak perusahaan.
• Kebijakan yang mendorong harmoni antara karier dan kehidupan pribadi.
• Lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif.
• Tempat kerja yang inovatif dan nyaman.
• Kesempatan untuk promosi dan pengembangan profesional di lingkungan perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
• Berkemampuan untuk bekerja secara individu maupun dalam tim

Kepala Toko

• Telah berpengalaman kerja di sektor ritel selama minimal tiga tahun
• Memiliki kemampuan memimpin dan mengelola tim
• Memiliki kemampuan berpikir kritis dan analisis
• Mahir dalam berkomunikasi secara efektif.

Driver

• Memiliki SIM A dan B1
• Telah memiliki pengalaman mengemudi selama minimal dua tahun
• Mampu bekerja dalam waktu yang lama
• Mampu berkomunikasi dengan baik

Satpam

• Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
• Tinggi badan minimal 170 cm bagi pria dan 160 cm bagi wanita
• Kondisi fisik yang prima
• Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Kurir

• Memiliki SIM C
• Memiliki kendaraan sendiri
• Mampu bekerja dalam waktu yang lama
• Mampu berkomunikasi dengan baik

Operator

• Memiliki kemampuan teknis tertentu, seperti kemampuan mengoperasikan mesin atau kemampuan menggunakan software tertentu
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Fleksibel dalam menjalani jam kerja

Pegawai Pom Bensin

• Memiliki ijazah minimal SMA
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Administrasi Pertamina

• Memiliki ijazah minimal D3
• Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
• Keterampilan berkomunikasi dan interpersonal yang cakap

Petugas Stasiun

• Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik.
• Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Petugas Perawatan Kereta

• Menyelesaikan pendidikan paling rendah tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Telah memiliki pengalaman kerja dalam perawatan kereta selama setidaknya dua tahun
• Memiliki kemampuan teknis tertentu

Pramugara/Pramugari Kereta

• Memiliki tinggi badan minimal 165 cm untuk pria dan 155 cm untuk wanita
• Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Berkemampuan untuk bekerja dalam tim

Sales

• Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang memadai.
• Memiliki kemampuan menjual dan negosiasi
• Mampu bekerja di bawah tekanan

Teknisi

• Menyelesaikan pendidikan setidaknya hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Memiliki kemampuan teknis tertentu
• Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim

Customer Service

• Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Sanggup memahami serta menyelesaikan permasalahan pelanggan
• Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim

Teller

• Memiliki ijazah minimal SMA
• Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Office Boy

• Memiliki kemampuan fisik yang baik
• Dapat beroperasi dalam kondisi tekanan
• Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel

Staff Apotek

• Memiliki ijazah minimal SMA
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Mampu bekerja dalam tim

Apoteker

• Memiliki pendidikan minimal S1 Farmasi
• Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker

Asisten Apoteker

• Menyelesaikan pendidikan tingkat Diploma Tiga (D3) di bidang Farmasi
• Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

• Curriculum Vitae (CV)
• Surat Permohonan Pekerjaan
• Fotokopi KTP
• Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
• Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
• Sertifikat atau Penghargaan
• Ijazah pendidikan terakhir
• Transkrip nilai pendidikan terakhir
• Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
• Surat Keterangan Kesehatan

Perhatian !!

• Loker Kabupaten Sukabumi ini gratis tanpa dipungut biaya sepeserpun.
• Jika ada pihak yang meminta biaya untuk melamar kerja, itu adalah penipuan.
• Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan di Kabupaten Sukabumi.

Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan komitmen yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami mengundang Anda untuk mengajukan lamaran pekerjaan. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai kesuksesan di Kabupaten Sukabumi! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Terima kasih atas partisipasinya!

Daftar Loker